ディレクター
橋本 祐典
CASE
クライアント
自動車精工株式会社
業種
製造業
プロジェクト期間
6ヶ月
提供サービス
チーム
ディレクター
橋本 祐典
デザイナー
西村 裕香
デザイナー
小山田 笑渚
WordPressエンジニア
林 暁東
フロントエンドエンジニア
山内 飛勇
カメラマン
野田 孝
採用活動において若い世代の採用に課題があり、今回はコーポレートサイトのリニューアルと併せて採用サイトの立ち上げのご依頼をいただきました。
自動車精工様の採用活動の状況や求めている人物像などを細かくヒヤリングさせていただきながら、自動車精工様が訴求したいコンテンツと求職者が求めるコンテンツを両立したコンテンツを企画・制作させていただきました。デザインについては20代前半くらいの若い方をターゲットとした少し動きのあるスタイリッシュなデザインを制作させていただきました。
ディレクター
橋本 祐典
今回の採用サイトの立ち上げではコンテンツの企画・制作から撮影、ライティングと幅広く携わらせていただきました。 自動車精工様の社員の皆さんは本当に仲が良く、充実した環境で働かれているのが印象的で、その雰囲気が伝わるような素材を撮影できるように心がけました。 またインタビューページでは表面的な内容ではなく、社員の皆さんのリアルな業務内容や感じていることをコンテンツ化できるようライターと協力しながらコンテンツを企画・制作させていただきました。今後は本採用サイトを通じてより多くの方に自動車精工様の魅力に気づいてもらい応募していただけるようなサイトになっていくことを期待しています。
デザイナー
西村 裕香
コーポレートカラーの青を基調に堅実さは残しつつも採用サイトらしい、スタイリッシュで若い世代へ寄せたデザインを目指しました。 職人の仕事風景や会社の活気溢れる写真を多数掲載することで、仕事にやりがいをもって成長できる職場であることを表現しました。
デザイナー
小山田 笑渚
HOMEのデザインに合わせスタイリッシュさを保った下層デザインにしました。HOMEと同じように活用できるところは活用し統一感を出しました。 特に工夫した箇所はデータで見る自動車精工の箇所はあくまで数字がメインですが、アイコンを活用し職業の種類などをわかりやすくなるようにしました。
WordPressエンジニア
林 暁東
募集要項、社員インタビュー、クロストークを各コンテンツをWordPressで直感的に管理・更新できるよう、管理画面を最適化しました。また、各コンテンツに最適なデザインと構造を持つテンプレートを作成し、一貫性のある見やすいページ作成をサポートしました。
フロントエンドエンジニア
山内 飛勇
メインビジュアルのスライダーがこだわりです。スクロールすると徐々に、背景グラデーションの青色が濃くなって、自動車精工さんのメッセージが表示されるようになっています。またサイトのどこをホバーしても、画像がズームしたりテキストの色が濃くなったりして使いやすくしています。
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TEL 03-5981-9333
平日 9:30〜18:30
自動車精工株式会社 桐本様
仕事の内容や社員の様子を、写真やインタビューを織り交ぜて分かりやすくまとめていただきました。特に、社員へのインタビューでは、社員の声をうまく引き出していただき感謝しております。 採用サイトの内容が入社を希望される方に届き、1人でも多くの方が新たに当社に参画していただけることを願っております。